但被辞退了，该如何处理？

被辞退可要求赔偿。依据《劳动合同法》，违法辞退需支付二倍经济补偿，协商辞退也需按工作年限支付补偿。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
被辞退可维权。操作：1.收集证据，如合同、工资单等；2.尝试与企业协商，要求支付经济补偿；3.协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4.对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式有协商和诉讼两种。应先尝试与企业协商，协商不成再通过法律途径维权，如申请劳动仲裁或提起诉讼，根据具体情况选择最适合的方式。