公司辞退员工应该如何赔偿
时间：2025-04-25|栏目：龙泉律师|
公司辞退员工需按法律规定赔偿。依据《劳动合同法》，赔偿标准按工作年限计算，每满一年支付一个月工资。不及时处理可能导致法律纠纷和额外赔偿。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞退员工常见处理方式为协商或诉讼。建议先与员工协商，达不成一致时再考虑法律诉讼。选择时需考虑成本、效率和公司声誉。
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